Issue d’un Master « Responsable de gestion et organisation » en 2010 (oui, je sais ça date ^^) mon expérience professionnelle de cheffe de projet dans le digital et de directrice marketing m’a amené naturellement vers l’aide à l’organisation et la gestion du temps.
Le management est également un axe qui a forgé mon expérience. Depuis 8 ans j’accompagne des équipes dans leur développement professionnel. La règle d’or a toujours était de trouver dans quels domaines, quelles taches, quels réflexions la personne se sentira la plus épanouie. Autrement dit, il ne sert à rien d’essayer de faire rentrer un rond dans un carré, une personne investie produira des résultats consciencieux (les compétences sur le sujets passent au second plan, surtout dans le digital). Le petit plus : quand cette équilibre fonctionne, c’est une situation Win-Win qui s’installe entre l’entreprise et le collaborateur.
Ensemble, nous pouvons aussi bien aborder des thèmes comme les outils et méthodes de clarifications d’objectifs, d’organisation et de développement de projet ou entrer en profondeur sur votre « pourquoi ? » et vos motivations intrinsèques.
Mon objectif est que l’on fasse bouger les lignes nécessaires pour que vous arriviez à des résultats concrets et réguliers, sans pression.